VK ищет менеджера по работе с инфлюенсерами, артистами, командами и представителями творческих и медийных отраслей. Отклики — присылать в телеграм, в сопроводительном письме нужно указать название вакансии.
Обязанности:
1. Поиск и привлечение гостей на мероприятия/шоу/концерты:
— налаживание и поддержание контактов с инфлюенсерами, артистами, их менеджерами, а также с представителями других творческих и медийных отраслей для приглашения на мероприятия.
— проведение переговоров и заключение договоренностей о присутствии гостей на мероприятиях;
2. Организация и координация участия артистов и инфлюенсеров в рамках мероприятий/шоу/концертов.;
3. Разработка и внедрение стратегии по приглашению гостей:
— определение целевой аудитории и подбор артистов для различных мероприятий
— формирование списка VIP-гостей и ключевых фигур для обеспечения успешного мероприятия.
4. Мониторинг актуальных трендов и новинок:
— отслеживание новинок в музыкальной и блогерской индустрии, анализ предпочтений аудитории для актуализации списка приглашенных гостей.
— оценка востребованности артистов и тенденций в индустрии;
5. Координация логистики:
— организация транспортировки, проживания и других условий для гостей и артистов.
— контроль выполнения условий договора по прибытию и участию артистов в мероприятии;
6. Отчетность и анализ эффективности по итогам мероприятия.
Требования к кандидату:
1. Опыт успешной работы с артистами и инфлюенсерами, их менеджерами и другими ключевыми фигурами. Обязателен опыт работы в качестве гостевого менеджера.
2. Налаженные и устойчивые связи с артистами и инфлюенсерами, их менеджерами, а также с агентами, PR-специалистами и представителями других индустрий (телевидение, кино, музыка, спорт);
3. Способность оперативно находить и устанавливать контакты с нужными людьми для организации шоу, мероприятий;
4. Умение вести переговоры, достигать соглашений и поддерживать хорошие отношения с ключевыми фигурами в индустрии;
5. Умение работать в условиях высокого стресса и быстро решать возникающие проблемы;
6. Способность управлять несколькими проектами одновременно, эффективно распределяя время и ресурсы;
7. Умение координировать логистику (транспорт, проживание, технические требования и т.д.);
8. Умение работать в условиях неопределенности и решать задачи в сжатые сроки;
9. Способность принимать решения в стрессовых ситуациях, не теряя концентрации;
10. Лидерские качества, уверенность в себе, умение работать в команде;
11. Высокая ответственность и внимание к деталям.
Условия:
— амбициозные задачи, масштабные проекты и возможности для профессионального роста;
— программа благополучия: заботимся о здоровье и хорошем самочувствии сотрудников;
— компенсация питания в кафе и ресторанах рядом с офисами — 800 рублей в день;
— компенсация спортивных активностей — 35 000 рублей в год в Москве;
— 17 корпоративных команд по 12 видам спорта.