Институт музыкальных инициативМосква+7 (967) 051–87–65
logo
@imi_liveИнститут музыкальных инициатив
Звук
Москва
Опубликовано 7 октября
Полная занятость
Зарплата по результатам собеседования
Откликнуться

ВакансияML Engineer

Звук
Москва
Опубликовано 7 октября
Полная занятость
Зарплата по результатам собеседования
Откликнуться

Стриминговому сервису «Звук» нужен ML-инженер для работы над рекомендательными сценариями.

Чем нужно будет заниматься:
— разработка и развитие офф-лайн музыкальных и не музыкальных (книги/подкасты) рекомендательных сценариев на основе классического ML и DL;
— создание новых фичей приложения - например обновляемая "лента" плейлистов, бесконечные воспроизведения по треку и артисту, плейлисты под жизненные ситуации;
— внедрение разработанных решений в продакшен, включая интеграцию с существующими системами;
— полный цикл мониторинга и поддержки внедренных решений;
— анализ качества рекомендаций, поиск проблемных зон и проведение A/B тестов для оценки эффективности сценариев.

Требования к кандидатам:
— техническое образование;
— опыт работы в области Data Science / Machine Learning от 3 лет;
— опыт разработки рекомендательных систем от 1 года;
— опыт реализации и внедрения моделей машинного обучения в продакшен;
— уверенное знание алгоритмов машинного обучения, включая глубокое понимание рекомендательных систем (RecSys);
— способность самостоятельно исследовать новые подходы в ML, читать научные статьи на английском и воспроизводить их на практике;
— владение Python 3 на уровне разработчика.

Опыт работы с библиотеками и фреймворками: 
— для рекомендательных систем: Implicit, LightFM, RecTools, RecBole;
— для глубокого обучения: PyTorch, SAS4Rec;
— для классического ML: CatBoost, Scikit-learn;
— для работы с данными: SQL, PySpark, Pandas, Polars;
— для инфраструктуры: HDFS, Docker, Airflow, Kubernetes, Redis, FastAPI;
— для поиска ближайших соседей (ANN): Qdrant/OpenSearch или аналоги.

Условия работы:
— компенсация коворкингов или работа из офиса;
— поддерживаем гибкий формат работы и начала рабочего дня;
— возможность полной удаленки;
— обеспечиваем преимущества работы в аккредитованной IT‑компании;
— каждого нового сотрудника сопровождаем поддержкой бадди для быстрой и комфортной адаптации;
— вручаем подарки на годовщины и одеваем в стилевый мерч;
— устраиваем свои мощные тусовки и дарим проходки на концерты артистов;
— оформляем фуллхаус ДМС с первого дня: с ежегодными чекапами, полисом путешественника и ведением беременности. И даже ДМС для питомцев;
— 100% компенсируем больничный до 15 календарных дней в год;
— оплачиваем сессии с психологами «Ясно»;
— треним в офисном спортзал и компенсируем затраты на спорт;
— отправляем на конференции и профессионально коучим спикеров;
— организовываем обучение под ключ;
— растим своих менторов;
— развиваем внутренние коммьюнити: от бегунов до КВНщиков.